Можно ли применить налоговый вычет по ИПН по расходам на добровольное медицинское страхование работников? (А. Калденбергер, магистр учета и аудита, профессиональный бухгалтер РК, CAP, DipIFR, 3 февраля 2017 г.)

Можно ли применить налоговый вычет по ИПН по расходам на добровольное медицинское страхование работников?

(А. Калденбергер, магистр учета и аудита, профессиональный бухгалтер РК, CAP, DipIFR, 3 февраля 2017 г.) 

Налоговый вычет по расходам на оплату медицинских услуг (кроме косметологических), в т. ч. расходы на добровольное медицинское страхование (в размере не более 10-кратного минимального размера заработной платы). Компания оплачивает добровольное мед. страхование за счет своих средств. Можно ли данные суммы применить как вычеты для сотрудников по ИПН?

Налоговый вычет по ИПН.

Согласно подпункту 6 пункта 1 статьи 166 Налогового кодекса, при определении дохода работника, облагаемого у источника выплаты, за каждый месяц в течение календарного года независимо от периодичности выплат применяются налоговые вычеты в виде расходов на оплату медицинских услуг (кроме косметологических) в размере и на условиях, установленных пунктом 6 данной статьи.

Пунктом 6 статьи 166 Налогового кодекса, право на налоговый вычет, установленный подпунктом 6 пункта 1 данной статьи, предоставляется налогоплательщику на следующих условиях:

1) общая сумма налогового вычета, предоставляемого в соответствии с подпунктом 6 пункта 1 настоящей статьи, и сумма корректировки, предоставляемой в соответствии с подпунктом 18 пункта 1 статьи 156 настоящего Кодекса, в совокупности за календарный год не превышает 8-кратного минимального размера заработной платы, установленного законом о республиканском бюджете и действующего на 1 января соответствующего финансового года;

2) работником представлены документы, подтверждающие получение медицинских услуг (кроме косметологических) и фактические расходы на их оплату.

Налоговый вычет в целях ИПН, предусмотренный подпунктом 6 пункта 1 статьи 166 Налогового кодекса предоставляется работнику в том случае, если работник сам заплатил за полученные им медицинские услуги, а не приобрел их за счет работодателя.

На основании вышеизложенного, вычет в составе расходов на оплату медицинских услуг в целях ИПН не производится.