Данный материал выражает мнение автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных актах, действующих на момент публикации
Нужно ли оплачивать сотруднику день отсутствия на работе по причине вызова по повестке в суд? (Д. Жорокпаева, специалист по вопросам труда и заработной платы, 2 декабря 2020 г.)
Сотрудника вызывают в суд по его личным делам, он отсутствует на рабочем месте. Должна ли организация оплачивать день, когда сотрудник отсутствует по причине повестки в суд?
Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Чтобы продолжить, выберите ниже один из вариантов оплаты
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов
Вы можете купить этот документ
Как купить документ? 1200 тг
|