Кодекс чести обязывает (на вопросы отвечает заведующий Секретариатом Дисциплинарного совета Агентства по делам государственной службы в г. Алматы Бахтияр Камалов)

Кодекс чести обязывает

Бюрократическим преградам и коррупции чиновников всех уровней могут противостоять укрепление государственной дисциплины, воспитание ответственности кадров. Как это происходит в реальной жизни, рассказывает заведующий Секретариатом Дисциплинарного совета Агентства по делам государственной службы в г. Алматы Бахтияр Камалов.

- Бахтияр Камалович, где сегодня центр тяжести борьбы со злом?

- В соответствии с Указом Президента «О мерах по усилению борьбы с коррупцией, укреплению дисциплины и порядка в деятельности государственных органов и должностных лиц, а также в целях реализации февральского Послания Президента народу Дисциплинарным советом проводится работа, направленная на профилактику нарушений, устранению множественных бюрократических условностей, создающих почву для мздоимства, которая искажает экономическую политику и стратегию развития страны, ведет к прямому и косвенному хищению государственного бюджета и государственной собственности. Борьбу с коррупцией в пределах своей компетенции сегодня должны вести все государственные органы и должностные лица. Руководители государственных органов, организаций, органов местного самоуправления в пределах своих полномочий обязаны обеспечивать исполнение требований Закона и применение предусмотренных в нем дисциплинарных мер, привлекая при этом кадровые, контрольные, юридические и другие службы.

Согласно совместному приказу Генпрокуратуры и Агентства по делам государственной службы Дисциплинарный совет ежеквартально представляет отчеты в территориальные органы Комитета по правовой статистике и специальным учетам Генеральной прокуратуры по вопросам укрепления государственной дисциплины, соблюдения антикоррупционного законодательства и Кодекса чести государственными служащими Алматы. За восемь месяцев этого года за совершение коррупционных правонарушений всего привлечено к дисциплинарной ответственности 200 административных государственных служащих, в том числе приравненных к ним лиц. Тогда, как за 2006 год - 132 человека, то есть наблюдается рост коррупционных правонарушений. Анализ показывает, что из общего числа привлеченных к дисциплинарной ответственности 45 процентов наказаны за оказание неправомерного предпочтения при подготовке и принятии решения, 29 процентов за непредставление декларации или предоставление неполной, недостоверной информации. За 9 месяцев 2007 года Секретариатом Дисциплинарного совета проведено 63 проверки соблюдения требований законодательства о государственной службе, о борьбе с коррупцией и соблюдения Кодекса чести государственными служащими.

- Каковы результаты проверок?