14.12.2007
Поощрение работников образования и науки
Приказом и. о. министра образования и науки Республики Казахстан от 20 ноября 2007 года № 373-к (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов Республики Казахстан 27 ноября 2007 года под № 5008) утверждена Инструкция по поощрению работников образования и науки (далее — инструкция, в соответствующих падежах). Согласно инструкции, поощрения являются формой стимулирования труда работников системы образования, науки и других организаций в области образования и науки.
Нагрудным знаком «Почетный работник образования Республики Казахстан» награждаются лучшие работники: за внедренные в учебный процесс активные формы и методы организации и проведения занятий, контроля знаний и новые интерактивные технологии, обеспечивающие развитие самостоятельности учащихся, воспитанников и студентов, индивидуализацию их обучения; за успехи в руководстве научно-исследовательской и проектно-конструкторской деятельностью обучаемых; за достижения в региональных, республиканских, международных образовательных и научно-технических программах и проектах; за исследования по актуальным проблемам образования; за заслуги в подготовке и повышении педагогической и научной квалификации преподавательских кадров, переподготовке специалистов системы образования; за успехи в разработке учебной литературы и производстве учебных пособий и оборудования; за успехи в организации финансово-хозяйственной деятельности, развитии и укреплении материально-технической и экспериментально-производственной базы организаций образования. Данным нагрудным знаком награждаются работники, имеющие стаж работы в организациях образования не менее десяти лет и высшую либо первую квалификационную категорию (для педагогических работников).
Нагрудным знаком «За заслуги в развитии науки Республики Казахстан», согласно инструкции, награждаются лучшие работники: за важные результаты в области фундаментальных и прикладных исследований, способствующие выводу отечественной науки и техники на уровень мировых достижений; за достижения в реализации международных, республиканских, региональных и других научно-технических программ по приоритетным направлениям науки, техники и культуры; за изобретения, вносящие крупный вклад в создание новой и совершенствование существующей техники и технологий; за разработанные новые технологии, имеющие большое практическое значение; за значительные успехи в организации и совершенствовании научно-исследовательского процесса в свете современных достижений науки и культуры; за высокие достижения в подготовке квалификации научных кадров; за высокие достижения в организации управления научной сферы финансово-хозяйственной деятельности, укреплении и развитии материально-технической и экспериментально-производственной базы науки. Этим нагрудным знаком награждаются научные работники, имеющие стаж работы не менее десяти лет.
Нагрудным знаком «Ы. Алтынсарин» награждаются педагогические работники органов и организаций образования: за значительные успехи в организации и совершенствовании образовательного и воспитательного процессов, обеспечении единства обучения и воспитания, реализации образовательных и воспитательных программ; за успехи в практической подготовке учащихся, воспитанников, в развитии их творческой активности; за достижения в областных (районных), республиканских международных образовательных программах и проектах. Согласно инструкции, данным нагрудным знаком награждаются работники, имеющие стаж работы в органах и организациях образования не менее десяти лет.
Нагрудным знаком «За развитие сотрудничества в области образования и науки», в соответствии с инструкцией, награждаются лучшие работники образования и науки, имеющие стаж работы в органах и организациях образования не менее десяти лет, а также выдающиеся зарубежные деятели науки и образования, внесшие значительный вклад в развитие сотрудничества между государствами, научными и образовательными организациями Казахстана и страны-партнера.
Почетной грамотой МОН РК награждаются лучшие работники: за большую и плодотворную работу по подготовке, переподготовке и повышению квалификации научно-педагогических кадров; за внедрение в образовательный и воспитательный процессы новых технологий, форм и методов обучения, обеспечение единства обучения и воспитания; за развитие научных исследований по актуальным проблемам фундаментальной и прикладной науки, в том числе по проблемам образования; за достижения в региональных, республиканских, международных образовательных и научно-технических программах и проектах, реализации региональных межвузовских программ по приоритетным направлениям науки, техники и культуры; за успехи в практической подготовке учащихся, воспитанников, студентов и слушателей, в развитии их творческой активности и самостоятельности; за значительные успехи в обучении; за постоянную и активную помощь организациям образования в практической подготовке высококвалифицированных специалистов, развитии материально-технической базы. Почетной грамотой награждаются научные и педагогические работники, имеющие стаж работы в организациях образования и науки не менее пяти лет.
Благодарность МОН РК объявляется лучшим работникам: за проведение отдельных, разовых мероприятий (конкурсы, олимпиады, смотры, выставки и другие мероприятия), организуемых министерством или органами управления образованием; за выполнение на высоком уровне поручений министерства; за успехи в трудовой, учебной, воспитательной и административной деятельности.
Игорь ЛОСКУТОВ,
начальник юридического отдела компании «ЮрИнфо»