| ||||||||||||||||||||
|
|
|
Источник: Министерства труда и социальной защиты населения РК (www.enbek.gov.kz)
Данный материал выражает мнение автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных актах, действующих на момент публикации
12.05.2008 Сотрудница полностью проработала год. Начисленная з/п за год составляет 479973,79 тенге. При продолжительности оплачиваемого трудового отпуска (основной -26 и экологических-9). У нас вахтовый метод. Как правильно посчитать среднедневную з/п? Делим на фактически отработанные дни в году, да? А баланс рабочего времени при шестидневке не пойдут 25,17?
Согласно Единых правил исчисления средней заработной платы, утвержденных постановлением Правительства РК от 29 декабря 2007 года № 1394, средний дневной (часовой) заработок во всех случаях определяется путем деления суммы начисленной заработной платы в расчетном периоде на количество рабочих дней (часов), исходя из баланса рабочего времени, соответственно, при пятидневной или шестидневной рабочей неделе. Таким образом, при расчете средней дневной заработной платы начисленную заработную плату нужно разделить на фактически отработанное количество дней (часов) в расчетном периоде.
Алпысбаева А.С., гл. специалист отдела методологии оплаты труда
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов |