| ||||||||||||||||||||
|
|
|
Источник: Министерства труда и социальной защиты населения РК (www.enbek.gov.kz)
08.09.2008 Я хотела бы узнать следующее: наш работник принес больничный с диагнозом инфильтративный туберкулез правого легкого, в настоящее время он продолжает болеть, он утверждает, что оплата должна быть произведена в размере 100% среднего заработка. Болезнь не профессиональная. Как правильно оплатить больничный?
В соответствии с пунктом 1 статьи 159 Трудового Кодекса Республики Казахстан от 15 мая 2007 года (далее - Кодекс) работодатель обязан за счет своих средств выплачивать работникам социальное пособие по временной нетрудоспособности. Порядок назначения и выплаты социального пособия по временной нетрудоспособности определен постановлением Правительства Республики Казахстан от 28 декабря 2007 года № 1339 «Об утверждении Правил назначения и выплаты социального пособия, а также определения его размера» (далее - Правила). В Правила внесено изменение постановлением Правительства Республики Казахстан от 29 августа 2008 года № 793. Согласно пункту 6 Правил размер месячного пособия не может превышать пятнадцатикратной величины месячного расчетного показателя (с 1 сентября 2008 года). При этом, в соответствии с пунктом 4 статьи 159 Кодекса работодатель вправе устанавливать дополнительные выплаты работникам к размерам социального пособия, установленного законодательством Республики Казахстан.
Бейсембаева Д.А. - эксперт Управления нормирования и оплаты труда
Источник: Министерства труда и социальной защиты населения РК (https://www.enbek.gov.kz)
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов |