|
|
|
Источник: Сетевое издание, ИА, портал ZAKON.KZ (www.zakon.kz)
19.03.2010 Стремимся к лучшему
Имидж казахстанской армии сегодня на должном уровне. Прошли времена, когда отечественная оборона «оборонялась» от социальных проблем, сегодня же отечественная армия в этом плане находится в «наступательной» позиции. Не так давно вступил в силу приказ министра обороны «О трансформации Вооруженных сил Республики Казахстан в соответствии с Военной доктриной». Прежде всего, это создание профессиональной армии, которая способна быстро развертывать силы и средства в соответствии с самыми высокими международными стандартами. Кроме того, в рамках новой военной доктрины будет уделено особое внимание технической и технологической модернизации войск. Независимая Республика Казахстан должна иметь мобильную и хорошо вооруженную армию. А для техники нужны квалифицированные специалисты. При поступлении на воинскую службу один из действенных методов - это выплата единовременного денежного вознаграждения при заключении первого контракта. Это, во-первых, армия позволит себе комплектовать должности военнослужащих специалистами высокого уровня. Во-вторых, проводить отбор, предъявляя им высокие требования при поступлении на службу. И, наконец, в-третьих, данные действия существенно позволят качественно изменить состав кадров Вооруженных Сил Казахстана в целом. Можно привести пример из мировой практики. Для привлечения в армию США на должности рядовых и сержантов установлено единовременное вознаграждение в размере 4 тысяч долларов США. Деньги выдаются сразу при поступлении на военную службу. Главные условия для новобранца - аттестат образования и контракт на службу на срок не менее двух лет. Изучив и проанализировав опыт передовых профессиональных армий западных стран, Казахстанская армия впервые ввела единовременное денежное вознаграждение, размер которого - от 33 тысяч тенге до 660 тысяч тенге, сумма вознаграждения увеличивается в сторону повышения в том случае, если контракт заключен на длительный срок. Прослужив в армии не менее 8 лет, солдат имеет возможность получить образование - обучение в ВУЗах Казахстана с 50% оплатой за счет республиканского бюджета. Следует отметить, что казахстанская армия является одной из высокооплачиваемых среди армий стран СНГ. В среднем денежное довольствие военнослужащих по контракту на должностях солдат и сержантов составляет от 38 тыс. тенге до 90 тыс. тенге.
Оксана Парпура Фото с сайта www.islamnews.ru
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов |