|
|
|
Источник: ИА ZAKON.KZ (www.zakon.kz)
10.06.2010 Депутатский запрос Премьер-министру: о правах человека в сфере трудовых отношений
Поводом моего депутатского запроса послужил системный анализ состояния о правах человека в сфере трудовых отношений. В ежегодном Послании Главы государства народу Казахстана от 29 января 2010 года «Новое десятилетие - новый экономический подъем - новые возможности Казахстана» определены стратегические направления и цели развития страны на текущее десятилетие в рамках утвержденного Главой государства Стратегического плана развития Республики Казахстан до 2020 года. В даннном стратегическом документе обозначен ряд задач по дальнейшему развитию экономики; созданию условий качественного улучшения бизнес-среды; укреплению социальной составляющей нашей политики. И поэтому, как сказал Президент РК Н.А.Назарбаев, главным измеримым и осязаемым результатом работы Правительства станет качественное изменение благосостояния населения. Предыдущие годы, особенно 2009 год, для трудящихся всего населения республики был временем испытаний, тревог и надежд. Глобальный финансово-экономический кризис затронул и Казахстан. В стране по поручению Главы государства Правительство предприняло беспрецедентные и настойчивые антикризисные меры. Благодаря им в нашей стране, как однажды сказали Вы, «кризисная опухоль» была удалена. Однако, проблема в сфере трудовых отношений, справедливого распределения доходов населения, нарушения Трудового кодекса по- прежнему имеет место быть. По- прежнему продолжаются незаконные увольнения работников, нерешенность проблем так называемого самозанятого населения, которое составляет треть экономически активного населения, факты дискриминации граждан по полу и возрасту при поступлении на работу. К сожалению, в Казахстане с каждым годом продолжает увеличиваться разрыв в доходах самых богатых и самых бедных людей и по самым осторожным подсчетам этот коэффициент продолжает неукоснительно расти. Если же говорить о работниках бюджетного сектора сельского хозяйства, то они несправедливо получают самую низкую заработную плату. Их зарплата не индексируется. Полагаю, что требует пересмотра методика определения величин прожиточного минимума и минимальной зарплаты. Действующие сейчас параметры не соответствуют реальной стоимости труда и не покрывают затрат на воспроизводство рабочей силы. Особенно вызывает беспокойство грубейшее нарушение прав трудящихся как невыплата им заработной платы за выполненную работу. Это попрание законных прав работников продолжается в республике уже многие годы. С каждым годом сумма долгов растет, хотя прокуратурой предпринимаются меры по их взысканию. Сегодня общая задолженность по оплате труда приблизилась к 90 млрд. тенге. Парадокс сложившейся ситуации в том, что мы наблюдаем такую картину в мирное время, когда в стране стране нет чрезвычайного или военного положения. На основании вышеизложенного полагаю: создать Государственную комиссию и провести комплексное изучение вышеуказанных фактов. И по итогам работы Государственной комиссии внести в Правительство РК конкретные пути решения указанных проболем, касающихся каждого гражданина нашей республики, внесения изменений в законы РК вплоть до принятия нового Закона РК».
Жигер Байтелесов, Сауле Бапакова. Фото Сайлау Майлыбаева Распространено Пресс-службой Аппарата Мажилиса Парламента РК
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов |