Вернулся в строй (Отдел по связям с общественностью и СМИ ВС РК)

02.04.2012

Вернулся в строй

Отдел по связям

с общественностью и СМИ ВС РК

Мужчина доказал, что незаконно уволен из Вооруженных сил. Окончательное решение принято надзорной судебной коллегией по гражданским и административным делам Верховного Суда РК.

В июне 2011 года аттестационная комиссия одной из войсковых частей признала, что военнослужащий А. не соответствует занимаемой должности по своим низким моральным, деловым, психологическим и профессиональным качествам. И приняла решение представить его к увольнению с воинской службы в запас по п.п. 3) п. 2 ст. 37 Закона «О воинской обязанности и воинской службе» в связи с невыполнением им условий контракта.

В июле того же года уволенный из армии мужчина обратился в суд с заявлением об отмене решения аттестационной комиссии войсковой части. Решением военного суда Семейского гарнизона от 22 августа 2011 года его заявление было удовлетворено. При этом указано, что аттестационной комиссией нарушены требования Закона «О воинской обязанности и воинской службе».

Но на этом противостояние не закончилось. В сентябре 2011 года постановлением апелляционной судебной коллегии Военного суда РК решение суда первой инстанции отменено в связи с тем, что военнослужащим А. пропущен месячный срок, отведенный законом для обжалования решения аттестационной комиссии. В ноябре того же года кассационная судебная коллегия Военного суда оставила постановление апелляционной судебной коллегии без изменений.

Военнослужащий А. обратился с ходатайством в Верховный Суд, где просил отменить постановления апелляционной и кассационной судебных коллегий Военного суда с оставлением в силе решения суда первой инстанции.

По его мнению, причиной аттестации и увольнения послужила личная к нему неприязнь начальников, возникшая в результате подачи им на имя командира части рапортов о выявлении многочисленных нарушений. Кроме того, военнослужащий отметил, что судами апелляционной и кассационной инстанций приняты во внимание только доводы ответчика.

Из служебной карточки уволенного видно, что он не совершал отдельного нарушения воинской дисциплины, которое могло бы служить основанием для увольнения по отрицательным мотивам. А большинство наложенных на него дисциплинарных взысканий сняты распоряжениями командиров или по истечении срока действия. То есть суд первой инстанции сделал правильный вывод о нарушении аттестационной комиссией войсковой части требований закона «О воинской обязанности и воинской службе».

В свою очередь, сторона военнослужащего А. представила более двадцати рапортов о различных нарушениях, которые уволенный мужчина подавал командованию войсковой части. Причем по его инициативе меры дисциплинарного взыскания применялись и к старшему офицерскому составу.

Срок обжалования в судебном порядке определен ч. 1 ст. 280 Гражданского процессуального кодекса. Гражданин и юридическое лицо вправе обратиться в суд с заявлением в течение трех месяцев со дня, когда им стало известно о нарушении их прав, свобод и охраняемых законом интересов. А месячный срок обжалования решения установлен для обращения к командованию войсковой части. Таким образом, выводы военных судов апелляционной и кассационной инстанций о пропуске военнослужащим А. срока обжалования решения аттестационной комиссии являются неверными, основанными на неправильном применении норм закона.

Изучив материалы гражданского дела, надзорная судебная коллегия по гражданским и административным делам Верховного Суда РК постановила удовлетворить ходатайство военнослужащего А.