| ||||||||||||||||||||
|
|
|
19.05.2012 Профсоюзы намерены провести предупредительную забастовку в «АрселорМиттал Темиртау»
«Мы прошли все стадии, предусмотренные законодательством, доказывая обоснованность наших требований (повышения заработной платы - КазТАГ), предлагали принять согласованное компромиссное решение. (…) Требование остается одно - повышение заработной платы. Что будем делать далее? Мы будем инициировать сбор подписей для проведения предупредительной забастовки», - заявил В. Дубин в своем выступлении на митинге в Темиртау в субботу. По словам председателя профсоюза угольщиков «Коргау» Марата Миргаязова, шахтеры поддерживают эти действия. «Действительно, за эти месяцы ведения переговоров было очень трудно. (…) Индексация - это не повышение заработной платы. Индексация - это сохранение нашей зарплаты на сегодняшний день. Мы действуем в правовом поле. Мы поддерживаем предложения профсоюза «Жактау» о дальнейших шагах», - сказал руководитель профсоюза. Вопрос о сборе подписей будет вынесен на следующей неделе на расширенное заседание профкома, сообщил В. Дубин журналистам. «По законодательству, прежде чем перейти к каким-либо другим акциям протеста, тем более объявить предзабастовочное состояние, не обязательно проводить конференции, собрания (трудового коллектива - КазТАГ). Достаточно собрать подписи, но их должно быть более 50% от общего числа трудового коллектива», - пояснил председатель профсоюза. По его словам, предусматриваются различные варианты предупредительной акции: приостановка работы, приостановка отгрузки продукции и др. «Чем быстрее мы соберем подписи, тем скорее направим свой ультиматум работодателю», - добавил В. Дубин. Между тем руководство компании призывает продолжить переговорный процесс. «Я вас призываю к одной вещи - дальнейшему ведению переговоров», - обратился к участникам митинга директор по персоналу АО «АрселорМиттал Темиртау» Дмитрий Павлов. Он подчеркнул, что «компания уважает право работников и профсоюзных организаций выражать свое мнение любыми разрешенными законодательством способами, в том числе путем организации митингов». Однако компромисс нужно искать за столом переговоров, считает представитель администрации компании. «Накануне митинга, в рамках областной трехсторонней комиссии по социальному партнерству и регулированию социальных и трудовых отношений администрация предложила: провести с 21 мая 2012 года индексацию тарифов и окладов на полный уровень инфляции 2011 года, то есть на 7,4%, ввести дополнительный вид ежемесячного премирования в размере 2,6% при выполнении установленного показателя отгрузки за месяц - на уровне 265 тыс. тонн и выше. Предложено также в сентябре вернуться к переговорам по повышению заработной платы. Руководство профсоюзных организаций не согласилось с предложением администрации. Вместе с тем компания готова продолжить переговоры с профсоюзами», - отметил Д. Павлов. Как уже сообщалось, в Темиртау в субботу прошел санкционированный митинг трудящихся «АрселорМиттал Темиртау». Металлурги и шахтеры выдвинули единственное требование - повышение заработной платы не менее чем на 30%, причем с начала этого года. В митинге были заявлены 3 тыс. участников. Митинговавшие приняли резолюцию, которая будет направлена правлению «АрселорМиттал Темиртау», а также властям, вплоть до президента страны. Напомним, осенью прошлого года решением конференции трудовых коллективов АО «АрселорМиттал Темиртау» было выдвинуто требование о повышении тарифных ставок и должностных окладов с 1 октября 2011 года на 30%. Однако до сих пор спор остается не решенным. Руководство компании считает требование трудящихся невыполнимым. Власти 5 раз отказывали профсоюзам в проведении митинга трудящихся компании. С 1 января, в соответствии с коллективным договором, заработная плата в компании была проиндексирована на 3,7%, на 50% от официального уровня инфляции в стране за 2011 год. Следующий этап индексации правление обещало провести во втором полугодии, с учетом результатов производственной деятельности. АО «АрселорМиттал Темиртау» входит в состав транснациональной компании ArcelorMittal и является крупнейшим предприятием горнометаллургического сектора в Казахстане. В его состав входят металлургический комбинат в Темиртау, 8 угольных шахт в Карагандинской области, 4 рудника по добыче железной руды в Карагандинской, Акмолинской и Костанайской областях. В компании трудятся около 39,5 тыс. человек.
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов |