|
|
|
Данный материал выражает мнение автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных актах, действующих на момент публикации
Р. Панов, специалист по кадровым вопросам ТОО «Алматыкітап баспасы»
ДО КАКОГО ВОЗРАСТА ОПЛАЧИВАЕТСЯ БОЛЬНИЧНЫЙ ЛИСТ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ?
Оплата больничного листа по уходу за ребенком оплачивается до какого возраста? Можно ли оплачивать б/лист, когда ребенок старше 3 (трех) лет?
Обязанность работодателя за счет своих средств выплачивать работникам социальное пособие по временной нетрудоспособности закреплена статьей 159 Трудового кодекса. Основанием для выплаты социальных пособий по временной нетрудоспособности являются листы нетрудоспособности, выданные в установленном порядке. Данный порядок прописан в «Правилах выдачи гражданам листа и справки временной нетрудоспособности» (далее - Правила), утвержденных приказом Министра здравоохранения РК от 23 октября 2009 года № 556, согласно которым лист временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком или ребенком-инвалидом выдается медицинским работником одному из членов семьи (опекуну), непосредственно осуществляющему уход и продлевается на период, в течение которого он нуждается в уходе, но не более десяти календарных дней (пункты 46-47 Правил). К сожалению, в Правилах, как впрочем, и в других нормативных документах, регламентирующих выдачу и оплату листов нетрудоспособности, не указан предельный возраст ребенка, по уходу за которым они выдаются. В ранее действовавших Правилах, утвержденных приказом Председателя Агентства РК по делам здравоохранения от 29 декабря 2000 года № 859 было четко определено, что по уходу за больным ребенком, не достигшим 14 лет, листок нетрудоспособности выдается и продлевается на период, в течение которого он нуждается в уходе, но не более 10 календарных дней, по общим правилам. Сейчас этой нормы нет, что зачастую дает возможность некоторым работодателям отказывать в оплате больничных листов по уходу за ребенком старше 3-х летнего возраста. При этом они ссылаются на Постановление Правительства РК от 28 декабря 2007 года № 1339 «Об утверждении Правил назначения и выплаты социального пособия, а также определения его размера», согласно пункту 12 которых - при стационарном лечении детей, матери (отцу) или иному лицу, непосредственно осуществляющему уход за детьми в возрасте до трех лет, нуждающимся по заключению врачей в дополнительном уходе, пособие в связи с уходом за заболевшими детьми в возрасте до 3-х лет выдается в порядке, установленном этими Правилами. При этом «Правила назначения и выплаты социального пособия, а также определения его размера» прямо не запрещают оплату листов нетрудоспособности по уходу за детьми старше 3-лет, в перечне прямых ограничений в выплате пособия, закрепленных пунктом 17 данных Правил, такого основания нет. Следовательно, листы нетрудоспособности по уходу за детьми старше 3-лет, выданные в законном порядке медицинскими учреждениями, подлежат оплате на общих основаниях - размер месячного пособия не может превышать пятнадцатикратной величины месячного расчетного показателя, если иное не предусмотрено Коллективным договором или актами работодателя.
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов |