Ответ Государственного фонда социального страхования РК на вопрос от 17 июля 2013 года (www.gfss.kz) «Касательно выдачи больничного листа и порядка назначения размера единовременной соц. выплаты по беременности и родам»

Ответ Государственного фонда социального страхования РК на вопрос от 17 июля 2013 года (www.gfss.kz)

Вопрос:

Здравствуйте, на днях я выхожу в отпуск по беременности и родам. Узнала, что в расчет включается кол-во дней отпуска по больничному листу. Вопрос если я незнаю, на сколько дней выдается больничный лист, то, как можно примерно рассчитать свои дородовые и с момента подачи заявление в течение какого периода ГФСС осуществляет выплаты?

Ответ:

Здравствуйте, Айнур!

1. Согласно статье 23-1 Закона Республики Казахстан «Об обязательном социальном страховании» размер единовременной социальной выплаты по беременности и родам (далее - СВбр) из Государственного фонда социального страхования (далее - Фонд) определяется на основании ежемесячных социальных отчислений (далее - СО), фактически поступивших в Фонд на Ваше имя от Вашего работодателя за последние 12 календарных месяцев до даты выдачи листа временной нетрудоспособности по беременности и родам (далее - больничный лист).

Право на СВбр возникает с даты отпуска по беременности и родам по месту работы, указанной в больничном листе.

Размер СВбр определяется путем умножения среднемесячного размера дохода (далее - СМД), учтенного в качестве объекта исчисления СО, на соответствующий коэффициент количества дней нетрудоспособности (далее - ККД).

СМД определяется путем деления суммы доходов, с которых производились СО за последние 12 календарных месяцев (независимо от того, были ли в этот период перерывы в СО), предшествующих месяцу, в котором наступило право на социальную выплату, на 12.