Постановление Кабинета Министров Республики Узбекистан от 16 мая 2014 года № 124 (с изменениями и дополнениями по состоянию на 09.10.2019 г.)
В соответствии с постановлением Президента Республики Узбекистан от 25 декабря 2013 г. № ПП-2099 «О прогнозе основных макроэкономических показателей и параметрах Государственного бюджета Республики Узбекистан на 2014 год», а также в целях совершенствования системы оплаты труда работников служб единого заказчика при строительстве объектов за счет централизованных источников (далее — службы единого заказчика) Кабинет Министров ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Принять к сведению, что в соответствии с постановлениями Президента Республики Узбекистан от 25 декабря 2013 г. № ПП-2099 «О прогнозе основных макроэкономических показателей и параметрах Государственного бюджета Республики Узбекистан на 2014 год» и Кабинета Министров от 12 сентября 2003 г. № 395 «О мерах по совершенствованию механизма хозяйственных отношений в капитальном строительстве» разряды и тарифные коэффициенты по оплате труда руководителей, работников и специалистов служб единого заказчика устанавливаются в соответствии с постановлением Кабинета Министров от 12 апреля 1996 г. № 147 «О введении тарифной сетки по оплате труда работников органов государственной власти и управления, судебных органов и нотариальных контор». 2. Установить с 1 января 2014 года предельные повышающие коэффициенты к действующим тарифным коэффициентам по оплате труда по единой тарифной сетке для руководящих работников и специалистов служб единого заказчика (инжиниринговых компаний) согласно приложению. Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Чтобы продолжить, выберите ниже один из вариантов оплаты
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов
Вы можете купить этот документ
Как купить документ? 400 тг
|