Как исчислить налоги с доходов сотрудников, в случае когда налоги уплачиваются за счет собственных средств компании? (Е.Умай, 12 июня 2014 г.)

Е.Умай, профессиональный бухгалтер РК,

CAP, DipIFR

КАК ИСЧИСЛИТЬ НАЛОГИ С ДОХОДОВ СОТРУДНИКОВ, В СЛУЧАЕ КОГДА НАЛОГИ УПЛАЧИВАЮТСЯ ЗА СЧЕТ СОБСТВЕННЫХ СРЕДСТВ КОМПАНИИ?

Как исчислить налоги с доходов сотрудников, в случае когда налоги уплачиваются за счет собственных средств компании. Например: с 250000тг1. пенс.отчисления =25000тг, ( 250000тг × 10%)2. ИПН= 27500тг,(( 250000тг + 25000тг (пенс.отч-я) ×10%))3. соцстрах и соцналог с какой суммы: с 225000тг? ( 250000тг - 25000тг(пенс), или с 275000тг( 250000тг + 25000тг(пенс.отч тоже ведь доход для сотрудника). Можно ли взять в зачет такие доходы, если налоги, исчисленные и уплаченные за счет собственных средств компании, в зачет не берутся.

Комментарии. В трудовом договоре, заключенном с работником может быть указан размер заработной платы без учета налогов и других обязательных отчислений, которые компания обязуется оплатить самостоятельно.

Таким образом, для расчета заработной платы к начислению, можно прибегнуть к формуле

Оклад = (сумма на руки - (0,1 × МЗП))/0,81

МЗП - минимальная заработная плата

(250000- (0,1×19966))/0,81 = 306 177 тенге - сумма з/п к начислению

306 177 × 10% = 30617,7 тенге - сумма ОПВ

(306177 - 30617,7 - 19966) × 10% = 25 559,33 тенге - сумма ИПН

(306 177 - 30617,7) ×11% - 9983 = 20 328, 52 тенге - сумма социального налога

(306177 - 30617,7) = 275559,3 тенге - больше, чем 10 МЗП 19966, поэтому база для исчисления социальных отчислений 199660 тенге

199660 × 5 % = 9983 тенге

307 177 - 30617,7-25559,33 = 250 000 тенге (округленно).

Суммы социального налога и социальных отчислений, при расчете заработной платы от обратного или прямым методом, в любом случае, являются расходами работодателя и относятся на вычеты.