При расчете средней заработной платы учитывается ли коэффициент повышения должностного оклада? (А. Снежковский, 23 октября 2014 г.)

А. Снежковский, консультант по бухгалтерскому и

 налоговому учету группы компаний по внедрению

и сопровождению ПО «К 2.Бюджет», САР, DipIFR

ПРИ РАСЧЕТЕ СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ УЧИТЫВАЕТСЯ ЛИ КОЭФФИЦИЕНТ ПОВЫШЕНИЯ ДОЛЖНОСТНОГО ОКЛАДА?

Сотрудник принят на работу с 02.04.2012 с окладом 225 000 тенге на должность юриста. с 01.09.2013 года его назначили на должность Директора департамента с тем же окладом 225 000 тенге. С 01.04.2014 г. ему повышают оклад в должности Директора департамента, оклад стал 247 500 тенге. Со 02.07.2014г. его переводят на должность Советника с тем же окладом 247 500 тенге. С 3 июля он уходит в отпуск на 2 дня. Нужно ли при расчете средней заработной платы применять коэффициент повышения в период 01.09.13-31.03.14, когда ему повысили оклад при той же должности - Директора департамента, учитывая, что сейчас он Советник?

В случае повышения должностного оклада исчисление средней заработной платы производится с учетом коэффициента повышения.

Коэффициент повышения рассчитывается путем деления должностного оклада (ставки), установленного в месяце наступления события (дата ухода в отпуск), на должностной оклад (ставку), установленный до повышения.

Если повышение произошло в расчетный период, средняя заработная плата, за каждый месяц, предшествующий повышению, исчисляется с учетом коэффициента повышения;

Если повышение произошло после расчетного периода до наступления события, средняя заработная плата за расчетный период, исчисляется с учетом коэффициента повышения;

Если повышение произошло в период события, часть средней заработной платы исчисляется с учетом коэффициента повышения с даты повышения должностного оклада (ставки) до окончания указанного периода.

Однако, при переводе работника с одной должности на другую коэффициент повышения не применяется.

Работник 03 июля уходит в отпуск уже по новой должности Советника. По этой должности повышения оклада не было, а значит, коэффициент повышения в данном случае не рассчитывается.