Приказ Министерства экономического развития Российской Федерации от 11 июля 2016 года № 452 «Об утверждении примерного трудового договора с руководителем федерального государственного унитарного предприятия»

Приказ Министерства экономического развития Российской Федерации от 11 июля 2016 года № 452
Об утверждении примерного трудового договора с руководителем федерального государственного унитарного предприятия

В соответствии с пунктом 5 постановления Правительства Российской Федерации от 3 декабря 2004 г. № 739 «О полномочиях федеральных органов исполнительной власти по осуществлению прав собственника имущества федерального государственного унитарного предприятия»* ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить примерный трудовой договор с руководителем федерального государственного унитарного предприятия согласно приложению.

2. Признать утратившим силу приказ Министерства экономического развития Российской Федерации от 2 марта 2005 г. № 49 «Об утверждении примерного трудового договора с руководителем федерального государственного унитарного предприятия» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 25 мая 2005 г., регистрационный № 6644).

______________________________

* Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 50, ст. 5074; 2006, № 13, ст. 1408; 2007, № 52, ст. 6456; 2008, № 14, ст. 1413; 2009, № 3, ст. 379; № 14, ст. 1673; № 30, ст. 3829; 2010, № 2, ст. 234; № 42, ст. 5402; 2011, № 3, ст. 550; № 28, ст. 4203; 2012, № 1, ст. 137, 170; № 24, ст. 3179; № 45, ст. 6265; 2014, № 18, ст. 2192; № 52, ст. 7775.

Приложение

к приказу Министерства экономического развития РФ

от 11 июля 2016 года № 452

Примерный трудовой договор с руководителем
федерального государственного унитарного предприятия

_________________________________________________________________________

(наименование федерального органа исполнительной власти или организации,

уполномоченного(ой) осуществлять права собственника имущества

федерального государственного унитарного предприятия по назначению на

должность руководителя федерального государственного унитарного

предприятия, заключению, изменению и прекращению в установленном порядке

трудового договора с ним)

именуемый в дальнейшем Работодатель, в лице ___________________________,

(фамилия, имя, отчество

уполномоченного должностного лица)

действующего на основании ______________________________________________

(документ, подтверждающий полномочия должностного лица)

с одной стороны, и ______________________________________, именуемый(ая)

(фамилия, имя, отчество руководителя

федерального государственного унитарного предприятия)

в дальнейшем Руководитель предприятия, который назначается на  должность

_________________________________________________________________________

(наименование должности - директор, генеральный директор федерального

государственного унитарного предприятия,

_________________________________________________________________________

наименование федерального государственного унитарного предприятия)

именуемого  в  дальнейшем  предприятие,  с  другой  стороны,   заключили

настоящий трудовой договор о нижеследующем.

1. Общие положения