|
|
|
Источник: ИС «Параграф»
01.08.2024 Изменения в НПА по трудовым отношениям и охране труда
Поправки внесены в следующие нормативно-правовые акты по труду: 1) Правила и сроки проведения обучения, инструктирования и проверок знаний по вопросам безопасности и охраны труда работников, руководителей и лиц, ответственных за обеспечение безопасности и охраны труда, утвержденные приказом Министра здравоохранения и социального развития РК от 25 декабря 2015 года № 1019; 2) Правила представления, рассмотрения и согласования норм труда и (или) параметров по системе оплаты труда работников организаций, на услуги (товары, работы) которых вводится государственное регулирование тарифов (цен, ставок сборов), утвержденные приказом Министра здравоохранения и социального развития РК от 28 декабря 2015 года № 1037; 3) Типовое положение о системе управления охраной труда, утвержденное приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 27 августа 2020 года № 340; 4) Правила представления и получения сведений о трудовом договоре в единой системе учета трудовых договоров, утвержденные приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 3 сентября 2020 года № 353; 5) Правила принятия нормативных правовых актов в области безопасности и охраны труда соответствующими уполномоченными органами, утвержденные приказом Заместителя Премьер-Министра - Министра труда и социальной защиты населения РК от 27 июля 2023 года № 317; 6) Правила возмещения затрат на проведение превентивных мер и (или) реабилитационных мер, утвержденные приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 31 января 2024 года № 20. По тексту указанных документов: - понятие «местный орган по инспекции труда» заменено на понятие «территориальное подразделение уполномоченного государственного органа по труду»; - функцией уполномоченного государственного органа по труду» теперь является осуществление формирования и реализации государственной политики в сфере трудовых отношений в соответствии с законодательством Республики Казахстан (вместо осуществления руководства и межотраслевой координации в сфере трудовых отношений). Также внесены редакционные правки. Изменения внесены приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 26 июля 2024 года № 278 и вводятся в действие 11 августа 2024 года.
Галина Шахворостова
См. также: Вводный и первичный инструктаж по БОТ: изменения по проведению
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов |