Необходимо ли письменное согласие работника при переводе на другую работу? (Р. Панов, 14 апреля 2016 г.)

Р. Панов, исполнительный директор ТОО «All&Company»

специалист по кадровым вопросам

НЕОБХОДИМО ЛИ ПИСЬМЕННОЕ СОГЛАСИЕ РАБОТНИКА ПРИ ПЕРЕВОДЕ НА ДРУГУЮ РАБОТУ?

Надо ли брать заявление о переводе от сотрудника (бухгалтера-кассира) при переводе на должность бухгалтера?

Трудовое законодательство Республики Казахстан допускает перевод работника на другую работу. В соответствии со статьей 38 Трудового кодекса переводом работника на другую работу является:

- изменение работы (трудовой функции) работника, то есть выполнение работы по другой должности, специальности, профессии, квалификации;