Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 28 октября 2021 года на вопрос от 13 октября 2021 года № 709688 (dialog.egov.kz) «О расчете ОППВ для сотрудника, который отработал часть месяца должности, где не предусмотрена уплата ОППВ»

Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 28 октября 2021 года на вопрос от 13 октября 2021 года № 709688 (dialog.egov.kz)

 Вопрос:

Просьба разъяснить порядок расчета ОППВ (профессиональных пенсионных взносов), если сотрудник отработал на вредных условиях труда не полный период (месяц) Например. В октябре (с 1 по 4) сотрудник работал на должности, по которой не предусмотрена уплата ОППВ, доход за этот период составил 30 000 тенге.

С 5 и до 31 октября сотрудник переведен на должность с уплатой ОППВ.

График работы пятидневка. Сотрудник отработал на «вредной должности» более 80% рабочего времени. Соответственно, ОППВ исчисляется.

Доход за период 200 000 тенге. Как в данном случае должны рассчитываться ОППВ?

При расчете учитывается только доход, полученный на «вредной должности» (200 000 тенге), либо совокупный доход за месяц (230 000 тенге)?

Просьба предоставить ответ исходя из указанного примера.

Данное обращение направлялось ранее (https://dialog.egov.kz/questioncontroller/view?id=708397), по нему получен ответ «…при исчислении ОППВ принимается ежемесячный доход работника…».

Правильно ли мы понимаем исходя из ответа, что учитывается совокупный месячный доход (230 000 тенге)?