Есть ли ограничения при оплате больничного листа в связи с получением производственной травмы? (Д. Жорокпаева, 5 декабря 2022 г.)

Есть ли ограничения при оплате больничного листа в связи с получением производственной травмы?
(Д. Жорокпаева, специалист по вопросам труда и заработной платы, 5 декабря 2022 г.)

Сотрудник на производстве получил поверхностную травму волосистой части головы. Открыл больничный лист на 11 дней. Компания составила акт о несчастном случае на производстве.

Как оплачивается больничный лист в данном случае?

Согласно статье 133 Трудового кодекса работодатель обязан за счет своих средств выплачивать работникам социальное пособие по временной нетрудоспособности. Основанием для выплаты социальных пособий по временной нетрудоспособности являются листки нетрудоспособности, выданные в порядке, утвержденном уполномоченным органом в области здравоохранения. Социальные пособия по временной нетрудоспособности выплачиваются работникам с первого дня нетрудоспособности до дня восстановления трудоспособности или до установления инвалидности в соответствии с законодательством Республики Казахстан.