Ответ Министра образования и науки РК от 15 мая 2017 года на вопрос от 10 мая 2017 года № 463619 (dialog.еgov.kz)
Вопрос: Добрый день! Прошу дать разъяснение по редакции Главы 6 Трудового кодекса РК в части повышения квалификации. Возникают вопросы по редакции понятия «повышение квалификации - форма профессионального обучения, позволяющая поддерживать, расширять, углублять и совершенствовать ранее приобретенные профессиональные знания, умения и навыки». Относятся лиц краткосрочные тренинги как курсы по обучению государственного и английского языка, корпоративные тренинги по командообразованию, развитию личных навыков и эмоционального интеллекта и др. По мнению отдельных людей, это не является профессиональным обучением и тем самым не относится к обучению. В этой связи просим разъяснить относятся ли данные обучения (которые исторически проводились ранее и проводятся сейчас) к профессиональному обучению. Буду благодарен за скорый ответ. Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан предложило обратиться в Ваше ведомство по вопросу получения более детальной информации по рассматриваемому вопросу.
Ответ: Уважаемый Айдын! Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Чтобы продолжить, выберите ниже один из вариантов оплаты
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов
Вы можете купить этот документ
Как купить документ? 400 тг
|