Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 1 ноября 2018 года (enbek.gov.kz) «Решения о назначении, об отказе в назначении социальных выплат на случай потери дохода в связи с уходом за ребенком, принимаются филиалами Фонда социального страхования»

Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 1 ноября 2018 года (enbek.gov.kz)

Вопрос:

Добрый день!

В настоящее время я нахожусь в отпуске по беременности и родам и в ближайшее время планирую подачу документов для оформления/получения социальной выплаты на случай потери дохода в связи с уходом за ребенком по достижению им возраста одного года.

Мое основное место работы в качестве наемного работника в ТОО, откуда я ушла в отпуск по беременности и родам, а после оформлюсь в отпуск по уходу за ребенком.

Кроме этого я являюсь Индивидуальным предпринимателем, ИП не использует труд наемных работников, и в нем осуществляю деятельность только я одна.

Видами деятельности ИП является: аренда и эксплуатация собственной и арендуемой недвижимости (сдача в аренду помещений и сдача в аренду транспортных средств). Деятельность ИП на период нахождения меня в отпуске по беременности и родам, а затем по уходу за ребенком не приостановлена, и имущество продолжает сдаваться в аренду.

Социальные отчисления осуществлялись как по месту моей основной работы, так и от ИП.

Таким образом, мной утрачен ежемесячный доход (заработная плата) по основному месту работы в ТОО в связи с беременностью и родами, а после по уходу за ребенком, однако я получаю доход в качестве ИП от сдачи в аренду недвижимости (так называемый «пассивный доход», не требующий моего трудового участия для его извлечения).

Прошу разъяснить имею ли я законное право на оформление и получение социальной выплаты на случай потери дохода в связи с уходом за ребенком по достижению им возраста одного года, если мое ИП не приостановлено и в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком я получаю доход от его деятельности?

Ответ:

Уважаемая Светлана!

Изучив Ваше обращение сообщаем, что согласно ст.23-2 Закона РК «Об обязательном социальном страховании» (далее - Закон) социальная выплата на случай потери дохода в связи с уходом за ребенком по достижении им возраста одного года назначается участнику системы обязательного социального страхования, за которого производились социальные отчисления и имеющему право на получение социальных выплат из Государственного фонда социального страхования (далее - Фонд).