Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 13 мая 2019 года (enbek.gov.kz) «Необходима ли разработка и утверждение положения о службе безопасности и охраны труда в организации, не занимающейся производственной деятельностью, с численностью более 50 работников»

Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 13 мая 2019 года (enbek.gov.kz)
 

Вопрос:

В соответствии с подпунктом 28 статьи 16 и пунктом 2 статьи 202 ТК РК разработано типовое положение о службе безопасности и охраны труда в организации, утвержденные Приказом Министра здравоохранения и социального развития РК от 25.12.2015 года №1020.

В п. 1 типового положения установлено «1. Типовое положение о службе безопасности и охраны труда в организации (далее - Положение) разработано в соответствии с п.п. 28) ст. 16 и п. 2 ст. 202 ТК РК от 23.11.2015 года и регламентирует деятельность службы безопасности и охраны труда в организациях, осуществляющих производственную деятельность, с численностью более пятидесяти работников».

В этой связи, прошу Вас предоставить разъяснение, необходима ли разработка и утверждение положения организацией, не занимающейся производственной деятельностью, с численностью более 50 работников; а также сообщить обязательно ли наличие в штатной численности должность инженера по безопасности и охране труда, какими профессиональными качествами должен обладать данный специалист, т.е. обязательно ли требование специального образования для кандидата на вышеуказанную должность.

Ответ: