|
Письмо Департамента Комитета государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан по Жамбылской области от 1 декабря 2025 года № ЖТ-2025-04229068 Прошу разъяснить, в каких целях допускается использование расчетных листков работников: • для начисления заработной платы и удержаний; • для подготовки внутренней отчетности и бухгалтерских документов; • для предоставления сведений государственным органам при официальных запросах; • для иных целей, связанных с трудовыми и финансовыми правоотношениями.
Департамент Комитета государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан по Жамбылской области рассмотрев Ваше обращение сообщает следующее: Согласно п. 2 ст. 113 Трудового кодекса РК при выплате заработной платы работодатель обязан в письменной или электронной форме ежемесячно извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, в том числе сведения об удержанных и перечисленных обязательных пенсионных взносах, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате. Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Чтобы продолжить, выберите ниже один из вариантов оплаты
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов
Вы можете купить этот документ
Как купить документ? 800 тг
|