Положение о Департаменте стратегического планирования и мониторинга реформ (утверждено приказом руководителя аппарата Агентства по стратегическому планированию и реформам Республики Казахстан от 1 апреля 2022 года № 12-нқ) (с изменениями от 31.05.2024 г.)

Положение изложено в редакции приказа Руководителя аппарата Агентства по стратегическому  планированию и реформам РК от 31.05.24 г. № 48

Приложение  2

к приказу Руководителя аппарата

Агентства по стратегическому

планированию и реформам

Республики Казахстан

от 31 мая 2024 года № 48

Утверждено

приказом руководителя аппарата

Агентства по стратегическому

планированию и реформам

Республики Казахстан

от 1 апреля 2022 года № 12-нқ

Положение
о Департаменте стратегического планирования и мониторинга реформ

(с изменениями от 31.05.2024 г.)

Глава 1. Общие положения

1. Департамент стратегического планирования и мониторинга реформ (далее - Департамент) является структурным подразделением Агентства по стратегическому планированию и реформам Республики Казахстан (далее - Агентство).

2. Департамент в своей деятельности руководствуется Конституцией и законами Республики Казахстан, актами Президента Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами, положением об Агентстве, утвержденным Указом Президента Республики Казахстан от 5 октября 2020 года № 427, приказами и поручениями руководства Агентства, а также настоящим Положением.

3. Структура и штатная численность Департамента утверждается руководителем аппарата Агентства по согласованию с Председателем Агентства в порядке, установленным законодательством Республики Казахстан.

4. Департамент состоит из директора, заместителей директора, главных консультантов, главных экспертов и эксперта.

Глава 2. Задачи, права и обязанности Департамента

5. Задачи:

1) формирование государственной политики в сфере стратегического планирования;

2) участие в совершенствовании системы государственного управления;

3) разработка системных реформ, направленных на совершенствование социально-экономического развития страны;

4) участие в мониторинге и оценке хода реализации структурных и институциональных реформ, в том числе в рамках документов системы государственного планирования.

6. Права и обязанности:

1) запрашивать и получать в установленном законодательством порядке необходимую для осуществления возложенных на Департамент функций информацию и материалы от государственных органов, министерств, центральных и местных исполнительных органов, а также иных заинтересованных организаций, их должностных лиц;

2) проводить в установленном порядке совещания, привлекать для участия в них специалистов других подразделений Агентства, других государственных органов и заинтересованных организаций, в пределах компетенции Департамента;

3) привлекать с согласия руководителей государственных органов, а также иных заинтересованных организаций, их должностных лиц, сотрудников для подготовки проектов нормативных и правовых актов, других документов, а также для разработки и осуществления мероприятий, проводимых Агентством и Департаментом;

4) принимать участие на совещаниях государственных органов, а также иных заинтересованных организаций, в пределах компетенции Агентства и Департамента;