Данный материал выражает мнение автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных актах, действующих на момент публикации
Включается ли доплата за совмещения должностей в среднюю заработную плату? (Н. Соков, аудитор РК, CIPA, CAP, 15 октября 2020 г.)
Организация РГКП производит учет заработной платы согласно ППРК № 1193 от 31.12.2015 г. В организацию был принят работник на одну ставку Руководителем отдела (звено А3, ступень 1). По приказу Министерства культуры и спорта РК, данному руководителю отдела возложена обязанность Заместителя директора организации (звено А2, ступень 1), с доплатой разницы в окладе, между звеном А2-1 и А3-1. Доплата за разницу в окладе будет ли включаться в среднюю заработную плату при расчете отпускных, больничных и компенсации?
Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Чтобы продолжить, выберите ниже один из вариантов оплаты
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов
Вы можете купить этот документ
Как купить документ? 1200 тг
|