Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 28 февраля 2022 года на вопрос от 17 февраля 2022 года № 727563 (dialog.egov.kz) «Может ли директор ТОО издать приказ о премировании себя как директора»

Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 28 февраля 2022 года на вопрос от 17 февраля 2022 года № 727563 (dialog.egov.kz)
 

Вопрос:

Обращаюсь к Вам в отношении следующего вопроса: согласно ст. 107 Трудового Кодекса система премирования входит в систему оплаты труда, которая определяется актом работодателя, например приказом о премировании.

В связи с чем, прошу Вас разъяснить, может ли директор ТОО издать приказ о премировании себя как директора и других работников ТОО? при этом, что в Уставе в отношении данного вопроса ничего не указано.

Ответ:

В соответствии с пунктом 3 статьи 107 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее – Кодекс) для усиления повышения заинтересованности работников в увеличении эффективности производства и качества выполняемых работ работодателем могут вводиться системы премирования и другие формы стимулирования труда, определенные условиями коллективного договора и (или) актами работодателя.