Письмо Заместителя Премьер-Министра Республики Казахстан от 2 ноября 2021 года № 21-09/6108 дз «Касательно улучшения условий труда на предприятиях горнодобывающей промышленности»

Письмо Заместителя Премьер-Министра Республики Казахстан от 2 ноября 2021 года № 21-09/6108 дз

Депутатам

Мажилиса Парламента

Республики Казахстан,

избранным от

Ассамблеи народа Казахстана

На № ДЗ-291 от 6.10.2021 года

Уважаемые депутаты!

Рассмотрев ваш депутатский запрос касательно улучшения условий труда на предприятиях горнодобывающей промышленности, сообщаю следующее.

На сегодняшний день в рамках Плана действий по обеспечению безопасного труда в Республике Казахстан до 2025 года¹ (далее - План), реализуется комплекс мероприятий по снижению производственного травматизма и улучшению условий труда на рабочих местах.

В результате принятых мер более 2,7 тыс. предприятий страны внедрили стандарты по безопасности и охране труда, рекомендуемые МОТ (OHSAS 18001, МОТ-СУОТ), созданы свыше 15-ти тысяч производственных советов из числа работодателей и работников, усилены требования к проведению аттестации производственных объектов по условиям труда с введением обязательной аккредитации испытательных лабораторий.

Также в текущем году начата разработка проекта Концепции безопасного труда в Республике Казахстан до 2030 года, где на основе анализа проблемных вопросов в обеспечении безопасного труда и передового международного опыта будут выработаны дополнительные направления развития охраны труда.

Для решения обозначенных вопросов Министерством труда и социальной защиты населения (далее - МТСЗН) проводится постоянная работа по совершенствованию системы охраны труда.

В настоящее время принимаются меры по трансформации национальной системы управления охраной труда от компенсаторных механизмов к риск ориентированным подходам.

В связи со значительными затратами работодателя на предоставление комплекса государственных гарантий при работе во вредных условиях труда прорабатываются вопросы применения экономических мер стимулирования деятельности по созданию безопасных условий труда на отечественных предприятиях.

__________________

¹ Постановление Правительства Республики Казахстан от 17 июня 2021 года № 419

С учетом международного опыта по результатам научных исследований в 2020 году в Трудовой кодекс внесен ряд дополнений по внедрению системы управления охраной труда, основанной на оценке профессиональными рисками.

По вопросу оценки формирующихся условий труда на этапе разработки инновационных процессов в Казахстане с 2020 года введен новый подход, регламентированный Правилами управления профессиональными рисками в соответствии с Типовым положением о системе управления охраной труда. Применение данного инновационного подхода обеспечит качество мониторинга условий труда в целом по республике, защиту трудовых прав работников, занятых во вредных условиях труда.

Введенные в трудовое законодательство нормы об оценке профессиональных рисков, наряду с показателями вредности и травмоопасности условий труда, безопасности производственного оборудования, обеспеченности средствами индивидуальной защиты, предусматривают оценку показателя заболеваемости работников.