| ||||||||||||||||||||
|
|
|
К. Рахманов, аудитор ТОО «Ар-Аудит», СIPA
ПО КАКОЙ МЕТОДИКЕ ПРОИЗВОДИТСЯ РАСЧЕТ АННУИТЕТНЫХ ВЫПЛАТ ПРИ СТРАХОВАНИИ ОТВЕТСТВЕННОСТИ РАБОТОДАТЕЛЯ?
Как и по какой методике можно рассчитать аннуитетную выплату при производственной травме, и кем она выплачивается?
Согласно пункту 1 статьи 19 Закона «Об обязательном страховании работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей»: 1. Размер вреда, связанного с утратой заработка (дохода) в связи со смертью работника или установлением ему степени утраты профессиональной трудоспособности, определяется в соответствии с требованиями Гражданского кодекса. Страховая выплата, причитающаяся в качестве возмещения вреда, связанного с утратой заработка (дохода) работником в связи с установлением ему степени утраты профессиональной трудоспособности на срок менее одного года, осуществляется страховщиком самостоятельно в размере, определяемом в соответствии с Гражданским кодексом, в течение семи рабочих дней с момента представления документов, предусмотренных пунктом 2 статьи 20 настоящего Закона. Страховая выплата, причитающаяся в качестве возмещения вреда, связанного с утратой заработка (дохода) работником в связи с установлением ему степени утраты профессиональной трудоспособности на срок один год и более, осуществляется в виде аннуитетных выплат в пользу работника в течение срока, равного сроку установления либо продления (переосвидетельствования) степени утраты профессиональной трудоспособности работника в соответствии с договором аннуитета, заключенным со страхователем в соответствии со статьей 23 настоящего Закона. Страховая выплата по возмещению вреда, связанного со смертью работника при наступлении несчастного случая, а также по причине ухудшения его здоровья вследствие произошедшего несчастного случая, осуществляется в виде аннуитетных выплат в пользу лиц, имеющих согласно законам Республики Казахстан право на возмещение вреда, в течение срока, установленного Гражданским кодексом. В случаях, предусмотренных настоящим Законом, право на получение страховой выплаты имеют иные лица, являющиеся выгодоприобретателями. Порядок расчета аннуитетных выплат по договору аннуитета устанавливается нормативным правовым актом Национального Банка Республики Казахстан. Данным нормативным актом Национального Банка РК являются Правила расчета аннуитетных выплат по договору аннуитета и о требованиях к договору аннуитета и допустимому уровню расходов страховщика на ведение дела по заключаемым договорам аннуитета (Приложение 2 к постановлению Правления Агентства Республики Казахстан по регулированию и надзору финансового рынка и финансовых организаций от 1 марта 2010 года № 28). Размер аннуитетных выплат определяется специалистами страховой компании на основании данных Правил. Посчитать самостоятельно размер аннуитетных выплат будет затруднительно, так как при расчете используется методика дисконтирования, индексации выплат на протяжении определенного периода времени, статистических данных о возрасте дожития населения, прогнозного изменения уровня жизни и МРП. Страховая компания использует в расчете эффективную годовую процентную ставку доходности, не превышающую 10 (десять) % годовых. Если речь идет о выплатах в связи с утратой профессиональной трудоспособности сроком менее года, то расчет аннуитетных выплат не производится, размер выплат измеряется согласно проценту утерянного заработка за этот период. Аннуитетная выплата осуществляется страховой компанией, которая застраховала ответственность работодателя.
Настоящий материал является объектом авторского права. Перепечатка и иное использование запрещено правообладателем.
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов |