Как в учете отражается материальная помощь сотруднику?
Компания оказала материальную помощь своему работнику в размере 1 500 000 тенге на лечение его ребенка за границей РК (документы прилагаются). Какими налогами облагается и какими документами оформляется эта материальная помощь?
В соответствии с подпунктом 38) пункта 1 статьи 1 Налогового кодекса благотворительная помощь определяется как имущество, предоставляемое на безвозмездной основе, в том числе в виде социальной поддержки физлица. Подпунктом 20) пункта 1 статьи 1 Налогового кодекса определено, что социальная поддержка физлица предусматривает безвозмездную передачу налоговым агентом за год имущества в пределах 647-кратного размера месячного расчетного показателя, установленного законом о республиканском бюджете и действующего на начало соответствующего финансового года, физлицу, имеющему право на социальную поддержку в соответствии с законодательством РК. Согласно Перечню категорий физлиц, имеющих право на социальную поддержку в соответствии с законодательством РК, утвержденному приказом Министра национальной экономики РК от 8 февраля 2018 года № 42, право на получение выплат имеют физические лица, которые являются на дату такой выдачи: 1) получателем специального государственного пособия; 2) получателем государственных социальных пособий; 3) получателем специальных социальных услуг; 4) лицом с инвалидностью, получающим пенсионные выплаты; 5) ребенком-сиротой и (или) ребенком, оставшимся без попечения родителей, не достигший восемнадцати лет; 6) получателем государственной адресной социальной помощи; 7) лицом, имеющим заболевание, входящее в перечень социально значимых заболеваний и заболеваний, представляющих опасность для окружающих, утвержденный приказом Министра здравоохранения РК от 21 мая 2015 года № 367; 7-1) лицом, имеющим заболевание, входящее в перечень заболеваний, представляющих опасность для окружающих, утвержденный приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения РК от 28 октября 2020 года № ҚР ДСМ-162/2020; 8) лицом, имеющим заболевание, входящее в перечень заболеваний, для которых установлен срок временной нетрудоспособности более двух месяцев, утвержденный приказом Министра здравоохранения и социального развития РК от 28 декабря 2015 года № 1033; 9) лицом, имеющим заболевание, входящее в список тяжелых форм некоторых хронических заболеваний, утвержденный приказом Министра здравоохранения РК от 16 февраля 2022 года № ҚР ДСМ-14. Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Чтобы продолжить, выберите ниже один из вариантов оплаты
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов
Вы можете купить этот документ
Как купить документ? 1200 тг
|