Ответ Председателя Комитета государственных доходов МФ РК от 24 июня 2021 года на вопрос от 28 мая 2021 года № 687634/1 (dialog.egov.kz) «Относительно определения резидентства; расходов по командировке иностранных работников; налогообложения дохода физического лица нерезидента; вычета расходов по начисленным доходам работников и иным выплатам физическим лицам; оборота по НДС»

Ответ Председателя Комитета государственных доходов МФ РК от 24 июня 2021 года на вопрос от 28 мая 2021 года № 687634/1 (dialog.egov.kz)

Вопрос:

Филиал (постоянное учреждение,НДС, вид деятельность строительство) просить Вас дать развёрнутый ответ в сложившейся ситуации.

В статье 257 пункта 2 Налогового кодекса Вычету подлежат расходы налогоплательщика в виде выплат физическим лицам, указанным в подпунктах 1), 5), 7), 8), 9), 10) и 12) пункта 2 статьи 319, подпунктах 42) и 44) пункта 1 статьи 341 настоящего Кодекса.

Но В подпункте 5; 8; 9; 10 ) пункта 2 статьи 319 определено, что Не рассматриваются в качестве дохода физического лица

5) компенсации расходов, подтвержденных документально, по проезду, провозу имущества, найму (аренде) жилища на срок не более тридцати календарных дней при переводе работника на работу в другую местность либо переезде в другую местность вместе с работодателем;

8) расходы работодателя для обеспечения жизнедеятельности лиц, работающих вахтовым методом, в период нахождения на объекте производства с предоставлением условий для выполнения работ и междусменного отдыха: по имущественному найму (аренде) жилища;

9 ) на питание в пределах суточных, установленных в подпункте 2) настоящего пункта; расходы работодателя, связанные с доставкой работников от места их жительства (пребывания) в Республике Казахстан до места работы и обратно;

10) стоимость выданной специальной одежды, специальной обуви, в том числе их ремонта, средств индивидуальной защиты, моющих и дезинфицирующих средств, средств профилактической обработки, медицинской аптечки, молока или других равноценных пищевых продуктов и (или) специализированных продуктов для диетического (лечебного и профилактического) питания по нормам, установленным законодательством Республики Казахстан;

Однако, данный подпункт вызывает ряд вопросов.

1.В случае, если сотрудник компании является гражданином другой страны (КНР) и работает вахтовым методом, то приобретенные материалы на питание (имеется специальное оборудованное место, в штате повар предусмотрен), приобретенные билеты работодателям по доставке сотрудников и обратно (договор заключена с агентствами по продаже билетов), приобретенные спец.одежды, моющие средства работодателям является ли вычетам, или же должны ставить в доход сотрудника, и облагать всеми налогами, не смотря на то, что сотрудник числится в штате и работает по трудовому договору вахтовым методом?

2. Если вышеприведённые примеры не является вычетом для работодателя в отношении сотрудника другой страны, то данная статья Налогового Кодекса НЕ противоречит Трудовому Кодексу статьи 135 пункта 2, где обязывает работодателя обеспечить работников условиями для выполнения работы на объекте производства?