Оплачивает ли за себя СО, ОПВ индивидуальные предприниматели, находящиеся в декретном отпуске? (Д. Жорокпаева, 1 февраля 2016 г.)

Д. Жорокпаева, специалист по кадровым вопросам

ОПЛАЧИВАЕТ ЛИ ЗА СЕБЯ СО, ОПВ ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛИ, НАХОДЯЩИЕСЯ В ДЕКРЕТНОМ ОТПУСКЕ?

ИП «С» с 15 декабря 2015г выдан лист нетрудоспособности (по беременности и родам) Данному ИП начислено и перечислено пособие. За декабрь ИП Суровцева начислено дохода 130 000 тенге. У ИП «С» есть работник, который продолжает работать и приносить доход. Будет ли ИП за себя платить пенсионные взносы и социальные отчисления от получаемого дохода, находясь в декретном отпуске? Например за декабрь-2015г: 130 000х5%=6500 соцотчисления и пенс. взносы-13000 тенге?

Государство гарантирует гражданам право на получение социальных выплат при наступлении случаев риска по видам обязательного социального страхования на условиях, установленных Законом Республики Казахстан «Об обязательном социальной страховании» (далее Закон). Одни из видом обязательного социального страхования является страхование на случай потери дохода в связи с беременностью и родами, с уходом в отпуск за ребенком по достижении им возраста одного года. Согласно статьи 23-2 Закона социальная выплата на случай потери дохода в связи с уходом за ребенком по достижении им возраста одного года назначается участнику системы обязательного социального страхования, за которого производились социальные отчисления и имеющему право на получение социальных выплат из Фонда, начиная с 1 января 2008 года. Социальная выплата на случай потери дохода в связи с уходом за ребенком по достижении им возраста одного года назначается с даты рождения, указанной в свидетельстве о рождении ребенка, до дня достижения им возраста одного года включительно.

Согласно статьи 12 Закона Участник системы обязательного социального страхования, за которого производились социальные отчисления, и получатель имеют право подавать заявление в структурные подразделения Центра о назначении социальной выплаты на случаи потери дохода в связи с уходом за ребенком по достижении им возраста одного года. При этом участник системы обязательного социального страхования обязан в период получения социальных выплат уведомлять структурные подразделения Центра обо всех изменениях, влияющих на исполнение обязательств Фонда по социальным выплатам, в течение десяти календарных дней со дня возникновения таких изменений.