|
|
|
Данный материал выражает мнение автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных актах, действующих на момент публикации
Р. Кемебаева, главный бухгалтер КГУ «Гимназия №6 города Семей» ГУ «Отдел образования города Семей по ВКО» победитель конкурса «Superбухгалтер 2014»
С КАКОГО ВРЕМЕНИ ДОЛЖЕН НАЧИСЛЯТЬСЯ ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ЛИСТ БУХГАЛТЕРИЕЙ, И КАКОЕ НАКАЗАНИЕ НЕСЕТ БУХГАЛТЕРИЯ ЗА НЕСВОЕВРЕМЕННОЕ ИСПОЛНЕНИЕ ДАННОГО ЛИСТА?
С какого времени должен начисляться исполнительный лист бухгалтерией, и какое наказание несет бухгалтерия за несвоевременное исполнение данного листа, начисляется ли исполнительный лист с компенсации при увольнении?
Законодательная база. - Кодекс «Об административных правонарушениях» Республики Казахстан от 5 июля 2014 года № 235-V ЗРК; - Закон «Об исполнительном производстве и статусе судебных исполнителей» Республики Казахстан от 2 апреля 2010 года № 261-IV. Разъяснения специалиста, комментарии. Бухгалтерия при получении исполнительного листа делает отметку о получении, проставив дату в листе, и производит удержание в месяце получения исполнительного листа. Если на момент получения листа денежные выплаты уже перечислены должнику, удержание производите в следующем месяце, так как у вас есть подтверждающие документы выплаченного дохода должнику, раньше получения исполнительного листа. Граждане и должностные лица организаций, с которыми должник состоит в трудовых отношениях или от которых он получает доходы, обязаны в назначенный судебным исполнителем срок представлять достоверные сведения о месте работы должника и его доходах, производстве удержаний согласно исполнительному документу и пересылке взысканной суммы взыскателю, по обращению взыскания на денежные суммы и имущество должника, а также об увольнении должника, о его новом месте работы или жительства, если им об этом известно. Невыполнение этих требований судебного исполнителя влечет за собой административную ответственность. Судебный исполнитель осуществляет систематический контроль за правильностью и своевременностью производства удержаний из заработной платы и других доходов должника и пересылки удержанных сумм взыскателю: 1) один раз в квартал; 2) в любое время по обращению взыскателя (законного представителя). Неисполнение должностными и физическими лицами без уважительных причин постановлений и законных требований судебного исполнителя, связанных с исполнением исполнительного документа, в том числе о представлении в назначенный им срок сведений о месте работы должника и его доходах, производстве удержания согласно исполнительному документу и пересылке взысканной суммы взыскателю, по обращению взыскания на денежные суммы и имущество должника, находящиеся у иных физических и юридических лиц, - влечет штраф на физических лиц в размере десяти, на юридических лиц - в размере двадцати месячных расчетных показателей. Компенсация за неиспользуемый отпуск при увольнении не входит в перечень денежных сумм, на которые не может быть обращено взыскание, следовательно, с данных начислений производится удержание.
Настоящий материал является объектом авторского права. Перепечатка и иное использование запрещено правообладателем.
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов |