Какие выплаты положены сотруднику при расторжении договора по соглашению сторон? (Н. Соков, 3 февраля 2021 г.)

Какие выплаты положены сотруднику при расторжении договора по соглашению сторон?

(Н. Соков, аудитор РК, CIPA, CAP, 3 февраля 2021 г.)

В какой срок работодатель должен произвести окончательный расчет при увольнении работника, если работник увольняется, например с 1 февраля, а зарплата выдается до 10 февраля? Какой порядок выплаты окончательного расчета? Работник уволился по соглашению сторон.

На основании пункта 2 статьи 96 Трудового кодекса при прекращении трудового договора работнику, который не использовал или использовал не полностью оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск (ежегодные трудовые отпуска), производится компенсационная выплата за неиспользованные им дни оплачиваемого ежегодного трудового отпуска (ежегодных трудовых отпусков).

Компенсационная выплата за неиспользованные им дни оплачиваемого ежегодного трудового отпуска (ежегодных трудовых отпусков) исчисляется из расчета средней заработной платы работника.