Жалақы төлеу бойынша берешекті өтеу жөніндегі шаралар жоспарын ҚР Үкіметінің 2005.09.02. № 124 қаулысымен күші жойылды Қазақстан Республикасының Үкіметі қаулы етеді: 1. Меншіктің барлық нысанындағы ұйымдардың жалақы төлеу бойынша берешекті өтеуі жөніндегі ұсынылып отырған шаралар жоспары бекітілсін. 2. Осы қаулы қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді. Қазақстан Республикасының Премьер-Министрі Қазақстан Республикасы Үкіметінің 1998 жылғы 18 желтоқсандағы № 1295 қаулысымен бекітілген Меншіктің барлық нысанындағы ұйымдардың жалақы төлеу бойынша берешекті өтеуі жөніндегі Шаралар жоспары __________________________________________________________________________ |Рет | Іс-шара |Орындау|Орындауға жауаптылар| Аяқталу |N | |мерзімі| | нысаны |____|______________________________|_______|____________________|_________ |1 | 2 | 3 | 4 | 5 |____|______________________________|_______|____________________|_________ |1. |Жалақы төлеу бойынша берешегі |Ай |Ұлттық статистика |Ұйымдар | |бар ұйымдардың тізбесін, жалпы|сайын |агенттігі |тізбесі | |ақшалай сомасын, қанша уақыттан | | | |бері борышты екенін анықтау | | | |____|______________________________|_______|____________________|_________ |2. |Жалақы төлеуді екі айдан астам|Кесте |Қаржымині, |Бас Про- | |уақыттан бері кешіктіріп отыр.|бойынша|Мемкірісмині, |куратура- | |ған меншіктің барлық нысанында| |Еңбекәлеуметмині |ға өтінім | |ғы ұйымдарда берешектің қалып.| | |жасау | |тасу себебіне бірлесіп тексеру| | | | |жүргізу туралы Қазақстан Респу| | | | |бликасының Бас Прокуратурасына| | | | |өтінім жасау, оның нәтижесі | | | | |бойынша:- жалақыны өндіріп | | | | |алу, соның ішінде сот тәрті. | | | | |бімен өндіріп алу жөнінде шара| | | | |лар қолдану; | | | | | - қалыптасқан берешектің себ-| | | Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Чтобы продолжить, выберите ниже один из вариантов оплаты
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов
Вы можете купить этот документ
Как купить документ? 300 тг
|