Данный материал выражает мнение автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных актах, действующих на момент публикации
Какие выплаты относятся к компенсационным, за работу на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда? (И. Обуховская, профессиональный бухгалтер РК, 22 января 2019 г.)
Согласно статье Трудового кодекса и Закону РК «Об исполнительном производстве и статусе судебных исполнителей» алименты не удерживаются с компенсационных выплат за работу во вредных или экстремальных условиях. Какие именно выплаты сюда входят?
Согласно подпункту 69 пункта 1 статьи 1 Трудового кодекса, компенсационные выплаты - это денежные выплаты, связанные с особым режимом работы и условиями труда, потерей работы, возмещением работникам затрат, связанных с исполнением ими трудовых или иных предусмотренных законами Республики Казахстан обязанностей, а также выплаты, связанные с профессиональной подготовкой, переподготовкой и повышением квалификации работников или иных лиц, не состоящих в трудовых отношениях (далее - обучаемый). Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Чтобы продолжить, выберите ниже один из вариантов оплаты
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов
Вы можете купить этот документ
Как купить документ? 1200 тг
|