Приказ Председателя Агентства по защите и развитию конкуренции Республики Казахстан от 21 мая 2021 года № 120-ОД
В соответствии с пунктом 2 статьи 35 Закона Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан» ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Утвердить прилагаемые Правила применения поощрений государственных служащих Агентства по защите и развитию конкуренции Республики Казахстан. 2. Управлению по работе с человеческими ресурсами Агентства по защите и развитию конкуренции Республики Казахстан в установленном законодательством Республики Казахстан порядке обеспечить: 1) в течение десяти календарных дней после подписания настоящего приказа направление его на казахском и русском языках в Республиканское государственное предприятие на праве хозяйственного ведения «Институт законодательства и правовой информации Республики Казахстан» Министерства юстиции Республики Казахстан для официального опубликования и включения в Эталонный контрольный банк нормативных правовых актов Республики Казахстан; 2) размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Агентства по защите и развитию конкуренции Республики Казахстан. 3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на Руководителя аппарата Агентства по защите и развитию конкуренции Республики Казахстан. 4. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания.
Утверждены приказом Председателя Агентства по защите и развитию конкуренции Республики Казахстан от 21 мая 2021 года № 120-ОД
Правила
Глава 1. Общие положения
1. Настоящие Правила применения поощрений государственных служащих Агентства по защите и развитию конкуренции Республики Казахстан (далее - Агентство) разработаны в соответствии с пунктом 2 статьи 35 Закона Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан» и определяют порядок применения поощрений государственных служащих Агентства по защите и развитию конкуренции Республики Казахстан. 2. Поощрения государственных служащих применяются за образцовое выполнение должностных обязанностей, безупречную государственную службу, выполнение заданий особой важности и сложности и другие достижения в работе, а также по результатам оценки их деятельности. 3. К государственным служащим могут применяться следующие поощрения: 1) единовременное денежное вознаграждение; 2) объявление благодарности; 3) награждение ценным подарком; 4) награждение грамотой; 5) присвоение почетного звания; 6) иные формы поощрения, в том числе награждение ведомственной наградой Агентства. За одно и то же отличие государственному служащему может быть применено только одно поощрение. Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Чтобы продолжить, выберите ниже один из вариантов оплаты
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов
Вы можете купить этот документ
Как купить документ? 400 тг
|