Как оплачивается время отсутствия на работе лицам, контактировавшим с инфекционными больными? (Ш. Ахаева, 6 августа 2021 г.)

Как оплачивается время отсутствия на работе лицам, контактировавшим с инфекционными больными?

(Ш. Ахаева, консультант по бухгалтерскому и налоговому учету ИС «Бухгалтер», профессиональный бухгалтер РК, 6 августа 2021 г.)

Сотрудник 14 дней находился дома как контактное лицо (супруга заболела ковид - положительно). Сотрудник не болел (результат ковид - отрицательный).

Как ему должны оплачивать эти 14 дней? Больничного листа нет.

Статьей 133 Трудового кодекса установлено, что работодатель обязан за счет своих средств выплачивать работникам социальное пособие по временной нетрудоспособности.

Основанием для выплаты социальных пособий по временной нетрудоспособности являются листы о временной нетрудоспособности, выданные в порядке, определенном уполномоченным органом в области здравоохранения.

Лист о временной нетрудоспособности, а при его утере - дубликат, выдаются в соответствии с Правилами проведения экспертизы временной нетрудоспособности, а также выдачи листа или справки о временной нетрудоспособности, утвержденными приказом Министра здравоохранения РК от 18 ноября 2020 года № ҚР ДСМ-198/2020:

5. При проведении экспертизы временной нетрудоспособности медицинский работник (врач, средний медицинский работник):

1) устанавливает признаки временной нетрудоспособности на основе оценки состояния здоровья, характера и условий труда, социальных факторов;

2) определяет сроки временной нетрудоспособности в соответствии с настоящими Правилами;

3) выдает лист или справку о временной нетрудоспособности и назначает дату очередного посещения врача, фиксируя ее в первичной медицинской документации;

7. Лист о временной нетрудоспособности выдается при:

8) карантине;

8. Справка о временной нетрудоспособности по форме первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденной уполномоченным органом согласно подпункту 31) статьи 7 Кодекса, выдается при:

10) карантине;