Является ли обязательным получение квоты на привлечение ИРС, если работник, являясь гражданином РФ, имеет миграционную карточку с указанием цели визита «на работу»? (МВД, 27.07.2007 г.)

05.10.2007

Вопрос: - Является ли обязательным, получение квоты на привлечение ИРС, в том случае, если работник, являясь гражданином РФ, имеет миграционную карточку с указанием цели визита "на работу"?

Ответ: - Для осуществления иностранцами трудовой деятельности на территории РК необходимо в установленном законом порядке оформить разрешение на привлечение иностранной рабочей силы. Данный вопрос находится в компетенции Министерства труда и социальной защиты. Одновременно информируем, что Согласно постановления Правительства Республики Казахстан от 28 января 2000 года № 136 «Отдельные вопросы правового регулирования пребывания иностранных граждан в Республике Казахстан», иностранные граждане, временно пребывающие в Республике Казахстан, обязаны зарегистрироваться в течение пяти календарных дней со дня пересечения Государственной границы Республики Казахстан по месту своего постоянного или временного проживания. Регистрация иностранных граждан осуществляется по документам, удостоверяющим личность, на период, не превышающий срок действия национального паспорта иностранного гражданина и визы. Граждане, прибывшие в Республику Казахстан из стран, с которыми имеются международные договоры о безвизовом порядке въезда и пребывания, регистрируются сроком на 90 дней, в дальнейшем регистрация может быть продлена на такой же срок. Регистрация факта пребывания на территории страны иностранцев, в отношении которых имеется в установленном законом порядке разрешение на привлечение иностранной рабочей силы, оформляются на срок данного разрешения. При этом наличие записи в миграционной карточке цели визита «на работу» недостаточно.

Источник: *Министерства внутренних дел РК (https://www.mvd.gov.kz)