Постановление Правительства Кыргызской Республики от 23 сентября 2008 года № 522
Утратило силу в соответствии с постановлением Кабинета Министров КР от 24 июня 2022 года № 335
Правительство Кыргызской Республики отмечает, что за последние три года министерствами, государственными комитетами, иными органами исполнительной власти, административными ведомствами, местными государственными администрациями и органами местного самоуправления проделана целенаправленная работа по реализации приоритетов административной реформы, определенных указами Президента Кыргызской Республики «О Стратегии реформирования системы государственного управления Кыргызской Республики» от 5 июня 2004 года № 193, «Об оптимизации структуры государственных органов Кыргызской Республики» от 30 ноября 2005 года № 607 и «О концептуальных подходах к реорганизации системы административно-территориального устройства в Кыргызской Республике» от 4 июля 2007 года № 333. Во исполнение вышеназванных указов Президента Кыргызской Республики приняты постановления Правительства Кыргызской Республики от 29 июля 2004 года № 566 «О мерах по дальнейшему продвижению административной реформы в Кыргызской Республике», от 27 июля 2007 года № 295 «О реализации Указа Президента Кыргызской Республики «О концептуальных подходах к реорганизации системы административно-территориального устройства в Кыргызской Республике» от 4 июля 2007 года» и от 16 октября 2007 года № 468 «О ходе выполнения Указа Президента Кыргызской Республики «О концептуальных подходах к реорганизации системы административно-территориального устройства в Кыргызской Республике» от 4 июля 2007 года и мерах по углублению административной реформы». Принятые нормативные правовые акты создали необходимые предпосылки для проведения очередного этапа административной реформы, преодоления разрыва между состоянием государственного, муниципального управления и существующим социально-экономическим потенциалом страны, повышения эффективности работы органов исполнительной власти и местного самоуправления. Для выработки обоснованных решений по продвижению административной реформы использовалась широко апробированная в Кыргызстане методология функционального анализа. При этом особое внимание уделялось вопросам дальнейшего совершенствования структуры органов государственного управления, определению оптимальной организационной структуры, выявлению и упразднению дублирующих и устаревших функций, развитию человеческих ресурсов и улучшению работы по проведению кадровой политики, направленной на отбор на государственную службу наиболее компетентных и перспективных специалистов. Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Чтобы продолжить, выберите ниже один из вариантов оплаты
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов
Вы можете купить этот документ
Как купить документ? 400 тг
|