Постановление Акимата города Астаны от 3 мая 2005 года № 3-1-320п
Об утверждении Правил организации и финансирования
социальных рабочих мест
Данная редакция действовала до внесения изменений от 8 мая 2009 г.
В соответствии с Бюджетным кодексом Республики Казахстан, законами Республики Казахстан «О местном государственном управлении в Республике Казахстан», «О занятости населения» Акимат города Астаны ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить прилагаемые Правила организации и финансирования социальных рабочих мест.
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Акима города Астаны Мустафину С.С.
Аким Первый заместитель Акима Заместитель Акима Заместитель Акима Заместитель Акима Заместитель Акима Руководитель аппарата Акима Директор Государственного учреждения "Департамент финансов города Астаны" | У. ШУКЕЕВ Есилов С.С. Мамытбеков А.С. Мустафина С.С. Толибаев М.Е. Фомичев С.В. Тамабаев К.Ж. Аскарова А.Е. |
Заведующий отделом документационной экспертизы | Нурпеисов Ж.Б. |
Директор Государственного учреждения "Департамент экономики и бюджетного планирования города Астаны" | Аманбаев Ж.Е. |
Директор Государственного учреждения "Департамент занятости и социальных программ города Астаны" | Демеува А.С. |
Утверждены
постановлением Акимата города Астаны
от 3 мая 2005 года № 3-1-320п
ПРАВИЛА
организации и финансирования социальных рабочих мест
Настоящие Правила организации и финансирования социальных рабочих мест (далее - Правила) разработаны в соответствии с Бюджетным кодексом Республики Казахстан, законами Республики Казахстан «О местном государственном управлении в Республике Казахстан», «О занятости населения», в целях расширения мер по содействию занятости социально уязвимых категорий населения.
1. Общие положения
1. Правила определяют порядок организации и финансирования социальных рабочих мест для трудоустройства обратившихся лиц из целевых групп населения, регулируют основные условия и систему расчетов с организациями, предоставляющими или создающими социальные рабочие места.
2. Основные понятия, используемые в настоящих Правилах:
1) социальное рабочее место - рабочее место, предоставляемое работодателем для трудоустройства лиц из числа целевых групп населения, направленных Государственным учреждением «Департамент занятости и социальных программ города Астаны» (далее - Департамент), с частичной компенсацией затрат работодателя на оплату труда принятых работников из средств городского бюджета;
2) целевые группы населения - группы лиц, ежегодно определяемые Акиматом города Астаны, испытывающие затруднения в трудоустройстве и требующие социальной защиты;
3) работодатель - юридическое либо физическое лицо, независимо от форм собственности, осуществляющее свою деятельность на территории города Астаны.