Данный материал выражает мнение автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных актах, действующих на момент публикации
Как оформить расходы по командировке сотрудника, если он производил расчет со своей банковской карты?
Сотруднику компании выдаются наличные деньги в подотчет, он едет в командировку и со своей банковской карточки покупает себе авиабилет через сайт авиата, также покупает через сайт букинг.кз проживание. В данном случае как правильно оформить и отразить в учете командировку? Можно ли взять в зачет расходы по а/билету согласно посадочному талону, проживание согласно оплате на сайте букинг.кз, сколько суточные по РК, на основании данных документов можно ли оформить авансовый отчет? Нужен ли командировочный лист с печатями? Как правильно оформить данную командировку: руководитель летит в командировку, покупает авиабилет, а проживает у родственников, в данном случае можно ли сделать авансовый отчет только на авиабилет, без проживания и суточных?
Согласно статье 244 Налогового кодекса РК вычету по КПН подлежат следующие расходы по компенсациям при служебных командировках: расходы на проезд к месту командировки и обратно, включая оплату расходов за бронь, на основании документов, подтверждающих данные расходы. В случае оформления проезда электронным билетом документами, подтверждающими расходы на проезд и за бронь, являются: электронный билет, документ, подтверждающий факт оплаты стоимости электронного билета; документ, подтверждающий факт проезда (в том числе посадочный талон), выданный перевозчиком или лицом, у которого приобретен электронный билет, на бумажном носителе или в электронном виде. К расходам, предусмотренным настоящим подпунктом, не относятся расходы по проезду в пределах одного населенного пункта; расходы на наем жилища вне места постоянной работы работника в течение времени нахождения в командировке, включая оплату расходов за бронь, на основании документов, подтверждающих данные расходы; суточные в размере, установленном по решению налогоплательщика, выплачиваемые работнику за время нахождения в командировке, включая дни временной нетрудоспособности командированного работника; расходы, произведенные налогоплательщиком при оформлении разрешений на въезд и выезд (визы) (стоимость визы, консульских услуг, обязательного медицинского страхования), на основании документов, подтверждающих такие расходы. Местом командировки является место назначения, указанное в приказе или письменном распоряжении работодателя о направлении работника в командировку, в котором работником выполняются трудовые обязанности, осуществляется его обучение, повышение квалификации или переподготовка; Время нахождения в командировке определяется на основании: приказа или письменного распоряжения работодателя о направлении работника в командировку; Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Чтобы продолжить, выберите ниже один из вариантов оплаты
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов
Вы можете купить этот документ
Как купить документ? 1200 тг
|