Приказ Министра обороны Республики Казахстан от 16 июля 2019 года № 547
ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Внести в приказ Министра обороны Республики Казахстан от 6 сентября 2018 года № 616 «Об утверждении Правил премирования, установления стимулирующих надбавок к должностному окладу и оказания материальной помощи руководителям казенных предприятий Министерства обороны Республики Казахстан» (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 17438, опубликован 4 октября 2018 года в Эталонном контрольном банке нормативных правовых актов Республики Казахстан) следующие изменения и дополнение: заголовок изложить в следующей редакции: «Об утверждении Правил премирования, установления стимулирующих надбавок к должностным окладам и оказания материальной помощи руководителям казенных предприятий Министерства обороны Республики Казахстан»; пункт 1 изложить в следующей редакции: «1. Утвердить прилагаемые Правила премирования, установления стимулирующих надбавок к должностным окладам и оказания материальной помощи руководителям казенных предприятий Министерства обороны Республики Казахстан.»; в Правилах премирования, установления стимулирующих надбавок к должностному окладу и оказания материальной помощи руководителям казенных предприятий Министерства обороны Республики Казахстан, утвержденных указанным приказом: заголовок изложить в следующей редакции: «Правила премирования, установления стимулирующих надбавок к должностным окладам и оказания материальной помощи руководителям казенных предприятий Министерства обороны Республики Казахстан»; пункт 1 изложить в следующей редакции: «1. Настоящие Правила премирования, установления стимулирующих надбавок к должностным окладам и оказания материальной помощи руководителям казенных предприятий Министерства обороны Республики Казахстан определяют порядок премирования, установления стимулирующих надбавок к должностным окладам и оказания материальной помощи руководителям казенных предприятий (далее - предприятие) Министерства обороны Республики Казахстан.»; заголовок главы 2 изложить в следующей редакции: «Глава 2. Условия премирования и установления стимулирующих надбавок к должностным окладам»; пункты 4 и 5 изложить в следующей редакции: «4. Стимулирующие надбавки к должностным окладам устанавливаются по результатам работы руководителей в следующих случаях: 1) за достижение прибыли предприятием за предшествующий период; Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Чтобы продолжить, выберите ниже один из вариантов оплаты
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов
Вы можете купить этот документ
Как купить документ? 400 тг
|