Регламент государственной услуги «Зачисление в кадровый резерв административной государственной службы» (приложение 2 к приказу Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 8 июня 2015 года № 184) (утратил силу)

Утратил силу в соответствии с приказом Министра по делам государственной службы РК от 20 июня 2016 года № 133

Приложение 2

к приказу Председателя

Агентства Республики

Казахстан по делам

государственной службы и

противодействию коррупции

от 8 июня 2015 года № 184

Регламент государственной услуги
«Зачисление в кадровый резерв административной государственной службы»


1. Общие положения

1. Государственная услуга «Зачисление в кадровый резерв административной государственной службы» (далее - государственная услуга) оказывается на основании Стандарта государственной услуги «Зачисление в кадровый резерв административной государственной службы», утвержденного приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 8 мая 2015 года № 155 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11691), Агентством Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции и его территориальными подразделениями по областям, городам Астаны и Алматы (далее - услугодатель).

2. Прием заявления и выдача результата оказания государственной услуги осуществляется через:

1) услугодателя;

2) веб-портал «электронного правительства» www.egov.kz (далее - портал).

Форма оказания государственной услуги: электронная и/или бумажная.

3. Результат оказания государственной услуги: выписка из приказа о зачислении в кадровый резерв.

Выдача результатов осуществляется на электронном или бумажном носителе.

2. Описание порядка действий структурных подразделений (работников) услугодателя в процессе оказания государственной услуги

4. Основанием для начала процедуры (действия) по оказанию государственной услуги является подача заявления через портал или услугодателю.

5. Процедуры (действия), входящие в состав процесса оказания государственной услуги:

1) подача заявления услугополучателя через портал (не более 30 минут).

В случае обращения услугополучателя к услугодателю, ответственное лицо услугодателя содействует услугополучателю в подаче заявления через портал (не более 30 минут).

Принятие от услугополучателя заявления подтверждается распиской, формируемой в портале;

2) проверка наличия необходимых документов для получения государственной услуги (3 рабочих дня);

3) зачисление в кадровый резерв административной государственной службы (3 рабочих дня);

4) выдача выписки из приказа о зачислении в кадровый резерв (1 рабочий день).

3. Описание порядка взаимодействия структурных подразделений (работников) услугодателя в процессе оказания государственной услуги

6. В процессе оказания государственной услуги задействованы следующие структурные подразделения (работники) услугодателя:

1) сотрудник канцелярии услугодателя;

2) руководитель Управления/Отдела прохождения государственной службы (далее - руководитель);

3) сотрудник Управления/Отдела прохождения государственной службы (далее - сотрудник).