Данная редакция действовала до внесения изменений от 30 марта 2012 года
Постановление дополнено Правилами в соответствии с постановлением Правительства РК от 27.08.11 г. № 972 Утверждены постановлением Правительства Республики Казахстан от 19 июня 2001 года № 836
Правила
1. Настоящие Правила определяют порядок организации, финансирования молодежной практики и трудоустройства в ее рамках безработных граждан из числа выпускников организаций технического и профессионального образования, послесреднего и высшего образования (далее - Правила). 2. Сведения о выпускниках, трудоустроенных на рабочие места для прохождения молодежной практики, и работодателях, организовавших эти рабочие места, размещаются в автоматизированной информационной системе «Рынок труда».
2. Организация молодежной практики
3. Молодежная практика организуется у работодателей независимо от их формы собственности. 4. Молодежная практика организуется путем создания временных рабочих мест и имеет следующие особенности: 1) предназначено специально для получения, выпускниками первоначального опыта работы по полученной профессии (специальности); 2) оплата труда участников молодежной практики производится за счет средств государственного бюджета; 3) количество рабочих мест не ограничено, работа носит временный характер и для ее организации не могут быть использованы постоянные рабочие места и вакансии; 4) направляемые выпускники зарегистрированы в уполномоченном органе в качестве безработных и их возраст не старше 29 лет; 5) в момент выдачи направления в уполномоченном органе и/или в центре занятости населения для выпускника отсутствовала подходящая постоянная работа. 5. Уполномоченный орган и/или центр занятости населения: 1) консультируют работодателей по вопросам организации и финансирования рабочих мест для прохождения молодежной практики; 2) ежегодно в срок до 10 января осуществляют сбор заявок от работодателей, где будут организованы рабочие места для прохождения молодежной практики, по форме согласно приложению 1 к настоящим Правилам; 3) все представленные заявки в течение трех рабочих дней сводятся в единый перечень, который предоставляется на рассмотрение и утверждение в акимат соответствующего района (города областного, республиканского значения, столицы). 6. Акимат района (города областного, республиканского значения, столицы) ежегодно в течение 15 рабочих дней после получения перечня утверждает своим решением перечень работодателей, где в соответствии с потребностью регионального рынка труда будут организованы рабочие места для прохождения молодежной практики. В утвержденном перечне по каждому работодателю указываются в разрезе профессий (специальностей): 1) количество организуемых рабочих мест; 2) размер месячной заработной платы; 3) продолжительность молодежной практики в месяцах. Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Чтобы продолжить, выберите ниже один из вариантов оплаты
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов
Вы можете купить этот документ
Как купить документ? 400 тг
|