Постановление Правительства Республики Казахстан от 13 января 2012 года № 45 (с изменениями и дополнениями по состоянию на 28.10.2015 г.)
Данная редакция действовала до внесения изменений от 31 марта 2016 года
В соответствии с пунктом 4 статьи 37 Закона Республики Казахстан от 22 июля 2011 года «О миграции населения» Правительство Республики Казахстан ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Утвердить прилагаемые: 1) Правила установления квоты на привлечение иностранной рабочей силы в Республику Казахстан; 2) Правила и условия выдачи разрешений иностранному работнику на трудоустройство и работодателям на привлечение иностранной рабочей силы. 2. Внести в постановление Правительства Республики Казахстан от 19 июня 2001 года № 836 «О мерах по реализации Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года «О занятости населения» (САПП Республики Казахстан, 2001 г., № 23, ст. 288) следующее изменение: подпункт 1) пункта 1 исключить. 3. Настоящее постановление вводится в действие по истечении десяти календарных дней после первого официального опубликования.
постановлением Правительства Республики Казахстан от 13 января 2012 года № 45
Правила
1. Общие положения
1. Настоящие Правила установления квоты на привлечение иностранной рабочей силы в Республику Казахстан (далее - Правила) разработаны в соответствии с Законом Республики Казахстан от 23 января 2001 года «О занятости населения» и Законом Республики Казахстан от 22 июля 2011 года «О миграции населения». Правила устанавливают порядок установления квоты на привлечение иностранной рабочей силы в Республику Казахстан. В пункт 2 внесены изменения в соответствии с постановлением Правительства РК от 08.10.14 г. № 1065 (см. стар. ред.) 2. В настоящих Правилах используются следующие основные понятия: 1) уполномоченный орган по труду - государственный орган Республики Казахстан, осуществляющий реализацию государственной политики в сфере трудовых отношений в соответствии с законодательством Республики Казахстан; 2) работодатель - юридическое или физическое лицо, с которым работник состоит в трудовых отношениях; 3) сезонный иностранный работник - иммигрант, привлекаемый на работу работодателем для выполнения сезонных работ, которые в силу климатических или иных природных условий выполняются в течение определенного периода (сезона), но не более одного года; Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Чтобы продолжить, выберите ниже один из вариантов оплаты
Доступ к документам и консультации
от ведущих специалистов
Вы можете купить этот документ
Как купить документ? 400 тг
|